Создание структурного подразделения
Уважаемые форумчане!
Прошу подсказать.
В ООО не существует структурных подразделений. В трудовых договорах изначально указано "принят на работу в ООО "Наука". Возникла необходимость их выделить, в том числе уже имеющихся сотрудников "распределить" по подразделениям.
Достаточно ли сделать приказ о создании структурных подразделений, приказ о внесении изменений в штатное расписание и доп. соглашения с уточнением "принят на работу в структурное подразделение "А" ООО "Наука"? Или необходимо оформлять это как перевод?
На мой взгляд, при втором варианте получится перевод из "ниоткуда".
При первом варианте непонятно, как отразить "перемещение" в приказе. "Создать структурное подразделение "А" в составе: руководитель структурного подразделения (1 ед.) , инженер 1 кат.( 2 ед.), инженер 2 кат. (ед.) " и далее как указать, что инженеры Петров и Васечкин отныне работают в нем?
Прошу подсказать.
В ООО не существует структурных подразделений. В трудовых договорах изначально указано "принят на работу в ООО "Наука". Возникла необходимость их выделить, в том числе уже имеющихся сотрудников "распределить" по подразделениям.
Достаточно ли сделать приказ о создании структурных подразделений, приказ о внесении изменений в штатное расписание и доп. соглашения с уточнением "принят на работу в структурное подразделение "А" ООО "Наука"? Или необходимо оформлять это как перевод?
На мой взгляд, при втором варианте получится перевод из "ниоткуда".
При первом варианте непонятно, как отразить "перемещение" в приказе. "Создать структурное подразделение "А" в составе: руководитель структурного подразделения (1 ед.) , инженер 1 кат.( 2 ед.), инженер 2 кат. (ед.) " и далее как указать, что инженеры Петров и Васечкин отныне работают в нем?
Comments
-
Добрый день.Цитата: "Создать структурное подразделение "А" в составе: руководитель структурного подразделения (1 ед.) , инженер 1 кат.( 2 ед.), инженер 2 кат. (ед.) " и далее как указать, что инженеры Петров и Васечкин отныне работают в нем?Да, так правильно. Никакого перевода не будет.
-
Александра, спасибо за внимание к теме и извините за поздний ответ. Интересует, как сформулировать "перемещение" конкретных работников в приказе о создании структурного подразделения. Указать что-то вроде "инженеров П. и В. считать сотрудниками подразделения "А". Или не указывать это в приказе, а только составить доп. соглашения?
-
Цитата: Интересует, как сформулировать "перемещение" конкретных работников в приказе о создании структурного подразделения. Указать что-то вроде "инженеров П. и В. считать сотрудниками подразделения "А".Приказ №... от...
В связи с тем-то и тем-то (укажите причину или целесообразность)
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Выделить в штатном расписании следующие структурные подразделения с распределением работником по ним:
Административный отдел
Директор
Заместитель директора
Офис-менеджер
Научно-производственный отдел (НПО)
Руководитель НПО
Старший инженер
Инженер - 2 шт. ед.
Производственный отдел
Начальник производства
Кладовщик склада материалов и сырья
Кладовщик склада готовой продукции
Мастер смены - 3 шт. ед.
Слесарь-сборщик - 12 шт. ед.
и т.д.
Конкретные фамилии в приказе указывать не надо. -
Александра, спасибо 💐
